Contact
Close

Contact

Klachten

Zou u onderstaande vragen kunnen beantwoorden? Zo kunnen wij uw aanvraag sneller en op een meer geschikte manier behandelen. Alvast bedankt.

Is uw onderneming/organisatie klant bij BNP Paribas Fortis?

Mijn organisatie wordt bediend door een Relationship Manager:

Uw boodschap

Typ de code die in de afbeelding wordt getoond:

captcha
De Bank verwerkt uw persoonsgegevens overeenkomstig de Privacyverklaring van BNP Paribas Fortis NV.

Bedankt

Uw bericht is verzonden.

We antwoorden u zo snel mogelijk.

Terug naar de huidige pagina›
Nieuws

29.03.2018

Wie wordt CFO of the Year 2018?

CFO of the Year is een initiatief van Trends in samenwerking met BNP Paribas Fortis. De onderscheiding beloont CFO’s die een belangrijke rol spelen in de financieel-strategische uitbouw van hun Top 500-onderneming.

Wie wordt de opvolger van Luc Popelier (KBC Groep)? Ook dit jaar stelde de jury een shortlist op met vijf kandidaten. Volgens de jury onderscheidden de genomineerden zich door hun professionalisme, hun leiderschap en de financieel-strategische bijdrage tot de ontwikkeling van hun onderneming. Er staan dit jaar twee vrouwelijke genomineerden op de shortlist.

  • Birgit Conix (Telenet)
    Nog even is Birgit Conix CFO van Telenet, voor ze in juli de overstap maakt naar Tui. Vandaag kan ze tevreden terugblikken op een geslaagd parcours. Toen ze in 2013 overkwam van Heineken begon de groei bij Telenet te stokken. Dankzij het harde werk en een ambitieus plan slaagden haar teams erin om de omslag te maken. “Tegelijk mochten we de cultuur van innovatie niet fnuiken”, zegt Conix, die sterk gelooft in zelfsturende teams met veel verantwoordelijkheid. In vier jaar tijd deed Telenet evenveel overnames. “Overnames die waarde toevoegen blijven onze eerste cashbesteding” besluit ze.
  • Didier De Sorgher (Spadel)
    Didier De Sorgher is sinds 2004 actief bij de drankengroep Spadel, vier jaar later werd hij er financieel directeur. Hij leidde de recente overname van het Bulgaarse bedrijf Devin in goede banen. “Het startpunt van een versnelling van onze internationale ontwikkeling”, vertelt de CFO. Met die overname kon de Belgische leider in flessenwater ook een mooie omzetgroei realiseren. Voor De Sorgher is CFO zijn een echte businesspartner zijn. “Sinds mijn komst is de functie in die richting geëvolueerd. Vroeger zag men niet echt het nut in van een dialoog met de financiële mensen van het bedrijf. Dat is helemaal veranderd”. Als er iets is waarop deze CFO trots is, dan is dat de filosofie van zijn bedrijf. “Wij denken geregeld na over de strategische plannen voor de komende vijf jaar, waarna we focussen op de prioriteiten.”
  • Koenraad Rogiers (H.Essers)
    Een proactieve benadering voor een financieel directeur is essentieel, vindt Koenraad Rogiers, CFO van het logistiekbedrijf H.Essers. In 2017 boekte de Limburgse groep een omzet van 646 miljoen euro, goed voor een groei van 13 procent in vergelijking met 2016. Jaarlijks investeert de onderneming tussen 60 en 80 miljoen euro in expansie. Behalve op organische groei zet de multinational in op gerichte acquisities. Eind februari nam H.Essers nog de Zeebrugse tankcontainerspecialist Huktra over. “Ook in overnamedossiers moet je met de toekomst bezig zijn”, gelooft Rogiers.
    “Op een bepaald moment valt de beslissing in een overnamedossier. Dan moet je niet beginnen aan de integratie. De business moet al geïntegreerd zijn in je hoofd, je moet al weten hoe je het zal doen”.
  • Catherine Vandenborre (Elia)
    Met een jaarlijks investeringsvolume van ruim een miljard euro zal de agenda van de CFO van de hoogspanningsnetbeheerder de volgende vijf jaar flink vol zijn. Volgens Catherine Vandenborre moet een goede CFO niet enkel kennis hebben van cijfers, maar ook een team kunnen begeleiden en begeesteren. Contact houden met de aandeelhouders en de financiële markten is een must voor een beursgenoteerd bedrijf. Ze gaat resoluut voor de coöperatieve aanpak; “CFO zijn is een heel transversale functie waarin je in contact komt met alle afdelingen. […]Je moet goed weten waar de waarde van de onderneming wordt gecreëerd zodat je je collega’s kunt ondersteunen bij hun beslissingen”. Behalve aan de financiering besteedden Vandenborre en haar team de voorbije twee jaar veel aandacht aan een vernieuwd risicomanagement, met een betere controle van de investeringen.
  • Mickael Van den Hauwe (WDP)
    Na een eerste loopbaan bij Unilever gevolgd door een aantal bankervaringen, werd Mick –“iedereen noemt me zo” - in 2011 opgebeld door Joost Uwens, CEO van WDP. Sindsdien heeft het aandeel een foutloos parcours afgelegd. Tussen 2011 en nu is de koers gestegen van 40 tot 100 euro, terwijl de vastgoedportefeuille is gegroeid van 990 miljoen tot 2,7 miljard euro. Deze sterke ontwikkeling komt er niet zomaar. “Wij willen niet groeien voor het plezier van het groeien. Wij willen zowel de belangen van onze klanten als die van de aandeelhouders dienen. Dat is niet tegenstrijdig, het betekent dat we een commercieel model hebben dat op een duurzame manier winst maakt”, vertelt Van den Hauwe.

De laureaat wordt bekendgemaakt tijdens een event dat plaatsvindt op 16 mei 2018 in Autoworld te Brussel. Gastspreker is dit jaar Sandrine Dufour, CFO van Proximus.
U kan tijdens die avond ook het debat volgen met als thema ‘de impact van blockchain op finance’ onder leiding van prof. Bjorn Cumps  (Vlerick Business School).
Volgen op Twitter kan via #TrendsCFO2018

Bron: Trends

Meer info over het event

Nieuws

20.10.2019

Test het hier: hoe duurzaam is uw organisatie?

Het Sustainable Business Competence Centre (SBCC) van BNP Paribas Fortis, dat organisaties helpt om over te schakelen naar een duurzaam businessmodel, ontwikkelde een test waarmee u kan nagaan in welke fase van de duurzame transitie uw bedrijf zich bevindt. Met het resultaat kunt u meteen aan de slag.

Als grootste bank in België wil BNP Paribas Fortis een motor zijn van de sociaal-economische ontwikkeling in ons land. En voor die ontwikkeling moeten bedrijven tegenwoordig overschakelen op een duurzaam bedrijfsmodel. Dat is niet zo eenvoudig, en daarom wil BNP Paribas Fortis haar expertise ter beschikking stellen van haar klanten.

Eén van de initiatieven van het SBCC is een gloednieuwe test, gericht op corporates, kmo’s en institutionele klanten. De test bestaat uit 15 vragen over de stappen richting duurzaamheid: de bewustwording, de diagnose, quick wins, het businessmodel en samenwerking en innovatie. Na de test ontvangt u onmiddellijk het resultaat in uw mailbox!

Op basis van uw antwoorden kan het SBCC u concreet informeren over de weg die u nog moet afleggen om duurzamer te ondernemen. Bovendien hebben we alles in huis om u gedurende de hele transitie te begeleiden:

  • technologische deskundigheid op het vlak van hightech, ICT, biotech, medtech, clean- & greentech …
  • een netwerk van bedrijven en relaties
  • financiële producten en diensten die de omschakeling naar een duurzaam model vergemakkelijken

Kiest uw organisatie ook voor een duurzame toekomst?

DOE DE TEST

Nieuws

15.10.2019

Boost uw business dankzij ‘open innovatie’

Het is een feit: de toekomst komt als een hogesnelheidstrein op uw bedrijf af. En de sleutel om in deze snel veranderende wereld te overleven, is innovatie. Toch is de uitvoering van innovatieve projecten voor uw bedrijf misschien een uitdaging waarbij u op beperkingen stoot.

Open innovatie kan de oplossing zijn. Daarbij doorbreekt u de grenzen van uw eigen bedrijf en zet u de poort open voor samenwerkingsverbanden en kennisdeling met externe partners.

Maar wat houdt open innovatie in? Welke partners kiest u en welke samenwerkingsstrategie zet u op? Hoe vermijdt u de meest voorkomende valkuilen? BNP Paribas Fortis snijdt het onderwerp aan tijdens een boeiende infoavond op dinsdag 22 oktober 2019 om 18u30 bij Fosbury & Sons (Antwerpen).

Professor Wim Vanhaverbeke, expert ter zake, biedt antwoorden op uw meest prangende vragen en innoverende ondernemers hebben het over hun eigen succesvolle ervaringen met open innovatie.

Bovendien krijgt u de kans om te netwerken met gelijkgestemde ondernemers uit uw buurt en met de experts van onze Innovation Hub. Wie weet ontmoet u er innovatiepartners?

Beatrice de Mahieu, CEO Co.Station zal de avond modereren. 

Mis deze interessante avond niet en til uw bedrijf naar een hoger niveau!

Schrijf u hier in vóór 18 oktober 2019.

Programma

  • 18.30 – 19.00 u. Registratie en onthaal
  • 19.00 – 20.30 u.
    • Verwelkoming
      Wim Segers, Business Centre Manager Antwerpen Metropool, Commercial Banking
    • Hoe open innovatie uw business verrijkt
      Prof. Dr. Wim Vanhaverbeke, Professor Strategy & Innovation Management UHasselt
    • Wat betekent AI voor onze bedrijven, en brengt het ook significant geld op?
      Jonathan Berte, CEO Robovision
    • Paneldiscussie: succesfactoren voor open innovatie
      Wim Bijnens, Entrepreneur Cronos Groep
      Leentje Croes, Manager BlueChem
      David Dessers, Managing Partner CRESCO
      Geert Jacobs, Expert Innovation Agoria
      Jan Schoeters, Founder & CEO IPEE
    • Wrap-up en slotwoord
      Bart Ecker, Regiodirecteur Antwerpen, Retail & Private Banking
  • 20.00 – 21.30 u. Walking dinner en networking

Adres

Fosbury & Sons
Mechelsesteenweg 271
2018 Antwerpen

U zal zien: uw bedrijf openstellen voor samenwerkingsverbanden en kennisdeling met externe partners, dat loont!

Nieuws

08.10.2019

Onze bank boost haveninnovatie met Universiteit Antwerpen

BNP Paribas Fortis en Universiteit Antwerpen verlengen hun samenwerking in het kader van de leerstoel Transport, Logistiek en Havens voor een jaar, tot 30 september 2020. Onze bank wil samen met de universiteit vooral voortbouwen aan een ecosysteem voor innovatie in de havensector. Het doel? Snel en efficiënt inspelen op nieuwe ontwikkelingen in de haven- en logistieke wereld.  

De havensector is van cruciaal belang voor de Belgische economie, maar kampt met uitdagingen. Daarom wordt er in de Antwerpse havengemeenschap volop ingezet op co-innovatie. De leerstoel van BNP Paribas Fortis aan de UA bestudeert enkele scenario's over hoe de industrie zou moeten evolueren van bilaterale partnersamenwerking naar een coöperatief ecosysteem dat de maritieme actoren in de toeleveringsketen bij elkaar brengt en innovatie stimuleert. Als de sectoruitdagingen daardoor structureel aangepakt worden en de daaraan gekoppelde investeringen afgewogen, zal de concurrentiële slagkracht vergroten.

“We zijn heel tevreden met de verlenging van deze samenwerking”, zegt Didier Beauvois, Gedelegeerd Bestuurder van BNP Paribas Fortis. “Voor ons is het belangrijk om aandacht te hebben voor onderwijs en wetenschappelijk onderzoek. Want dankzij nieuwe inzichten kunnen we vernieuwing in de havensector versnellen. Via de Port Co.Innovation Cafés brengen we academici, de industrie, collega’s en klanten samen om hun innovatiezin aan te wakkeren en zo bedrijven competitiever te maken.”

Lees het persbericht

Nieuws

16.09.2019

Arval en Defensie ondertekenen samenwerkingsakkoord

Arval België, de marktleidende leasemaatschappij van BNP Paribas Group, heeft een operationele leaseovereenkomst afgesloten met Defensie. Omdat Defensie haar bedrijfsvoertuigenpark voor professioneel gebruik wil vernieuwen, zal Arval 1.000 dienstvoertuigen leveren in een recordtijd van 6 maanden.

Zowel Arval als Defensie besteden bijzondere aandacht aan verkeersveiligheid en milieu. Het aantal voertuigen wordt verminderd en alle dienstvoertuigen worden gedeeld. Bovendien krijgt Defensie met de telematica-oplossing ‘Arval Active Link’ een middel om het rijgedrag van de gebruikers positief te beïnvloeden en het brandstofverbruik te optimaliseren.

Dankzij de mobiliteitsoplossing ‘Arval Car Sharing’ reserveren medewerkers van Defensie binnenkort voertuigen via een intuïtief online systeem, zonder sleuteloverdracht. De voertuigen kunnen gebruikt worden aan de hand van de vernieuwde militaire identiteitskaart. Een oplossing op maat! Arval Car Sharing is een mooi voorbeeld van flexibele, innovatieve en duurzame mobiliteit.

Lees hier het volledige persbericht.

Nieuws

See all news

Discover More

Top